Passen Ihre Werte zu denen Ihrer Kolleginnen und Kollegen? Kennen Sie Ihre Werte überhaupt? Oder die Ihres Teams?

Werte wirken wie ein verborgener Kompass. Sie zu kennen hilft Entscheidungen und Verhalten von uns und unseren Mitmenschen besser zu verstehen. Unnötige Konflikte können so vermieden werden.

Und welche Kraft eine Organisation entwickeln kann, die sich gemeinsamen Werten und Visionen verschrieben hat kann man bei Greenpeace, Apple und Co. nahezu täglich verfolgen.

Sprechen Sie mich gerne an!